تعرف على راتبك الجديد بعد الزيادة وموعد صرف أجور أبريل بعد تقديم التاريخ

وزارة المالية أعلنت حزمة قرارات جديدة تسهم في تحسين أوضاع موظفي الحكومة المعيشية، منها تبكير صرف مرتبات شهر أبريل 2025 وزيادات مرتقبة في الأجور اعتبارًا من يوليو المقبل. هذه الخطوات تأتي لمواجهة التحديات الاقتصادية ودعم العاملين بالدولة، حيث تهدف الحكومة إلى تعزيز استقرارهم المالي وتحسين ظروفهم اليومية. دعونا نستعرض في هذا التقرير أبرز هذه القرارات وتأثيرها على الموظفين.

تبكير موعد صرف مرتبات أبريل 2025

كشفت وزارة المالية عن تقديم موعد صرف مرتبات أبريل 2025 ليبدأ بتاريخ 21 أبريل بدلاً من 24 أبريل. تمتد فترة الصرف حتى 25 أبريل على مدار خمسة أيام لتسهيل الإجراءات وتجنب التكدس. تتاح المرتبات عبر عدة قنوات مثل ماكينات الصراف الآلي (ATM)، فروع البنوك، ومكاتب البريد المصري.

أعلنت الوزارة تخصيص أيام 4 و7 و8 أبريل لصرف المستحقات المتأخرة، ما يعكس التزام الدولة بضمان حصول الموظفين على حقوقهم المالية. تهدف هذه التحسينات لتخفيف الأعباء على المواطنين وتقليل العبء الاقتصادي عن كاهلهم.

زيادة الحد الأدنى للأجور

أطلقت الحكومة خطة لزيادة الأجور بدءًا من يوليو 2025، تتضمن علاوات دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية و15% لغير المخاطبين. كما ستُرفع علاوة غلاء المعيشة إلى 1000 جنيه بدلًا من 600 جنيه، وزيادة الحافز الإضافي بمقدار 300 جنيه. الحد الأدنى للأجور سيزيد إلى 7000 جنيه شهريًا، تعزيزًا للدخل لمواجهة تكاليف المعيشة المتزايدة.

تشمل الموازنة الجديدة رفع مخصصات الأجور بنسبة 18.1% لتصل إلى 679.1 مليار جنيه. تهدف هذه التعديلات إلى تحسين دخل العاملين، خاصةً على مستوى الدرجات الأدنى، ما ينعكس إيجابيًا على تحقيق العدالة الاجتماعية.

تفاصيل الزيادة حسب الدرجات الوظيفية

تختلف نسب الزيادات حسب الدرجات الوظيفية. على سبيل المثال:

• الدرجة الممتازة: 13,800 جنيه (بدلاً من 12,200 جنيه).
• الدرجة الأولى: 9800 جنيه (بدلاً من 8200 جنيه).
• الدرجة الثالثة التخصصية: 8000 جنيه (بدلاً من 7200 جنيه).
• الخدمات المعاونة: 7100 جنيه (بدلاً من 6000 جنيه).

تشمل القرارات تخصيص ميزانيات لتعيين 75 ألف معلم، 30 ألف طبيب، و10 آلاف موظف إضافي في قطاعات حيوية. هذه المبادرات تُمثِّل تحركات جادة لتعزيز جودة الخدمات العامة وتحقيق الاستقرار المالي للعاملين بالدولة.