ميتا تعيد ميزة هامة لملايين المستخدمين بخصائص محسّنة بعد إيقافها في 2023

أعادت منصة فيسبوك تحديث ميزة الوظائف التي يبحث عنها ملايين المستخدمين حول فرص العمل المحلية، وذلك بعد توقفها في 2023 لتقدم الآن خصائص أوسع وأكثر تنظيمًا تناسب الباحثين عن وظائف مبتدئة والخدمات التجارية داخل المجتمعات المحلية، حيث تُعرض قوائم الوظائف ضمن قسم “السوق” مع إمكانية مشاركتها في المجموعات والصفحات ذات الصلة لتسهيل التواصل بين الباحثين وأصحاب الأعمال الصغيرة.

إشراف مشدد على الوظائف لضمان موثوقية الإعلانات

تقتصر إمكانية نشر الوظائف الجديدة على المستخدمين الذين تزيد أعمارهم عن 18 عامًا، مع الالتزام الدقيق بسياسات فيسبوك الخاصة بالمحتوى؛ إذ يتم حظر الإعلانات التي تتعلق بالخدمات الشخصية للبالغين أو رعاية الأطفال، إضافة إلى منع أي أشكال من التمييز في استهداف المتقدمين، سواءً على أساس الجنس أو الخلفية الدينية أو غيرها من الأمور الحساسة، وهذا يأتي ردًا على الانتقادات التي واجهتها المنصة سابقًا بسبب سوء استخدام الإعلانات بهدف استبعاد فئات معينة من الباحثين عن عمل؛ ما يعزز مصداقية وأمان بيئة التوظيف على فيسبوك.

عودة محسوبة للميزة مع تركيز على الوظائف المحلية

تأتي إعادة إطلاق ميزة الوظائف على فيسبوك بشكل محدود في الوقت الراهن داخل الولايات المتحدة فقط، بعد توقف عالمي عام 2023؛ حيث كانت الوظائف متاحة سابقًا في أكثر من 40 دولة، وتعتمد النسخة الجديدة على نموذج تقليدي يشبه لافتات “مطلوب موظفون” المعتادة، لكنه يتميز بصيغة رقمية تفاعلية تسمح بالوصول السهل والفعّال للباحثين عن عمل داخل مجتمعاتهم المحلية؛ مع خطط ميتا لمراقبة النتائج وجمع البيانات قبل التفكير في توسيع النطاق ليشمل مناطق أخرى.

الفرص الجديدة للباحثين عن عمل على فيسبوك ضمن السوق المحلي

تتيح الميزة المُحسّنة عبر فيسبوك للمهتمين البحث عن فرص توظيف تناسب قدراتهم وخبراتهم في وظائف مبتدئة أو خدمات تجارية متنوعة؛ حيث يمكن لأصحاب الأعمال الصغيرة عرض فرص العمل بسهولة ضمن المجموعات وصفحات الشركات، ما يعزز من تفاعل المجتمعات المحلية ويزيد من فرص الوصول إلى وظائف مناسبة بشكل أسرع؛ كما أن التركيز على الوظائف المحلية يُسهم في تقليل العقبات الجغرافية وزيادة فعالية التوظيف.