إجازة المولد النبوي 2025: تعرف على تفاصيل الأيام الثلاثة المدفوعة الأجر المقررة في هذا الموعد

إجازة المولد النبوي 2025 ستمنح الموظفين في مصر عطلة رسمية مدفوعة الأجر تمتد لثلاثة أيام، بداية من الخميس 4 سبتمبر حتى السبت 6 سبتمبر 2025؛ مما يتيح للمواطنين الاستفادة من فترة راحة ممتدة تزامنًا مع الاحتفال بذكرى مولد النبي محمد ﷺ.

تفاصيل إجازة المولد النبوي 2025 وعدد أيام العطلة الرسمية

تُحدد إجازة المولد النبوي 2025 وفقًا للحسابات الفلكية يوم الخميس 4 سبتمبر 2025، الموافق 12 من شهر ربيع الأول 1447 هـ؛ حيث يعتبر هذا اليوم عطلة رسمية مدفوعة الأجر لجميع العاملين في مصر. وبإضافة يومي الجمعة والسبت، اللذين يعبران عطلة نهاية الأسبوع، يحصل الموظفون على راحة تستمر حتى ثلاثة أيام متتالية، ما يجعل الإجازة فرصة مثالية للاحتفال بالعيد والاسترخاء بعد فترة عمل. الحكومة لا تلجأ لترحيل الإجازة هذه المرة، وذلك بسبب توافق موعد المولد مع يوم الخميس، مما يضمن حصول الجميع على استراحة دون الحاجة لتعويضات إضافية.

الفئات المشمولة في إجازة المولد النبوي 2025 وآلية تطبيقها

تشمل إجازة المولد النبوي 2025 كافة العاملين في الجهاز الإداري للدولة وموظفي القطاع الخاص، إضافة إلى موظفي البنوك والبورصة، والهيئات العامة والمحلية، وكذلك الطلاب في المدارس والجامعات. يحظى هؤلاء بحق إجازة رسمية مدفوعة الأجر، وبموجب قانون العمل المصري رقم 12 لسنة 2003، إذا طلب صاحب العمل تشغيل موظف في هذا اليوم، فعليه تقديم تعويض مالي أو منح بديل بالإجازة في يوم آخر. يضمن هذا التنظيم حقوق العاملين ويعزز أهمية الاحتفال بالمولد النبوي بشمولية لجميع العاملين.

مظاهر الاحتفال بالمولد النبوي في مصر وأهم فعاليات 2025

تشتهر مصر بطقوس مميزة في المولد النبوي، حيث تنتشر الحلويات الخاصة مثل عروسة المولد، الحمصية، الفولية، والملبن التي تشكل جزءًا لا يتجزأ من الأجواء الاحتفالية. إلى جانب ذلك، تنظم وزارة الأوقاف بالتعاون مع الأزهر الشريف احتفالات دينية رسمية، تشمل إحياء الشعائر والاحتفالات الروحانية. كما تجذب الليالي الصوفية في أماكن مثل الحسين والسيدة زينب اهتمامًا كبيرًا، فضلًا عن الموالد الشعبية التي تقام في محافظات قنا وسوهاج والأقصر، والتي تعكس التنوع الثقافي والروحاني للمجتمع المصري خلال هذه المناسبة العظيمة.

تُعد إجازة المولد النبوي 2025 مناسبة متجددة تعكس أهمية الاحتفال بذكرى مولد النبي محمد ﷺ، ومواكبة ذلك بعطلة رسمية مدفوعة الأجر تضمن حق الموظفين في الراحة والتفرغ للطقوس الاحتفالية، مما يعزز الترابط المجتمعي ويكرم قيمة هذه المناسبة الكبرى في مصر.